Werkervaringsproject
Bij FIX leiden we werkzoekenden op met het oog op een job in de bouwsector. In dit praktijkgerichte werkervaringstraject renoveren we Brusselse scholen en publieke gebouwen.
Werknemers in ons werkervaringstraject zijn mensen die hun weg op de arbeidsmarkt nog zoeken. Ze kunnen tot twee jaar lang praktijkervaring opdoen bij FIX. Instructeurs leren hun het vak en praten Nederlands op de werkvloer. Na hun traject kunnen de werknemers aan de slag in bedrijven op de reguliere arbeidsmarkt.
Interesse in het werkervaringstraject van FIX? Kom dan naar onze Info-doedag! Elke eerste donderdag van de maand maken werkzoekenden en arbeidsmiddelaars op een actieve manier kennis met FIX en de beroepen in de bouw die je bij FIX kunt leren.
De voorwaarden
Om in aanmerking te komen voor het werkervaringstraject van FIX moeten kandidaten aan een aantal voorwaarden voldoen.
Ze kunnen instromen in het traject van FIX als ze:
- 18 jaar of ouder zijn
- in Brussel wonen
- bij Actiris zijn ingeschreven
- interesse hebben in de bouw
Verder moeten ze voldoen aan de voorwaarden voor één van deze contracten:
- SOECO-contract via Actiris
- Artikel 60-contract via het OCMW. (Op dit moment samenwerking met OCMW Molenbeek en Anderlecht).
We geven voorrang aan kandidaten die niet eerder een inschakelingstraject volgden (SOECO, DSP/PTP, Art.60).
Onze aanpak
Instroom
Om kandidaten te informeren over ons werkervaringstraject organiseren we elke eerste donderdag van de maand een info-doedag. Werkzoekenden en arbeidsbemiddelaars maken daar op een actieve manier kennis bij FIX en de beroepen in de bouw die je bij FIX kunt leren.
Tijdens het traject
Werknemers in ons werkervaringstraject werken maximaal twee jaar in een renovatieploeg. Instructeurs leren hun een job en Nederlands spreken. Verder coachen onze trajectbegeleiders de medewerkers bij zelfreflectie, arbeidsattitude en initiatief nemen.
Doorstroom
We kijken steeds hoe we ons werkervaringstraject zo goed mogelijk kunnen afstemmen op de noden van de bouwsector. Onze jobcoach begeleidt werknemers naar geschikt werk en volgt ze op tot een jaar na uitdiensttreding bij FIX.
Ben je werkgever en zoek je bouwarbeiders?
FIX biedt de oplossing!
Onze werknemers zoeken een job in de bouwsector. Werknemers die bij FIX een werkervaringstraject doorlopen, hebben een aantal belangrijke troeven:
- Door een tweejarige opleiding op de werkvloer hebben ze een solide basis in hun vakgebied.
- Ze hebben een positieve arbeidsattitude.
- Ze begrijpen Nederlands op de werkvloer
Als werkgever geniet je bovendien van een aantal financiële tegemoetkomingen bij aanwerving. Al onze medewerkers komen in aanmerking voor een activa.brussels premie of kunnen tewerkgesteld worden in een Individuele Beroepsopleiding (IBO).
Meer informatie?
Contacteer ons!
